Encore une réforme des retraites ! Effective depuis le 1er janvier dernier, celle-ci découle d'un accord du 30 octobre 2015, discrètement conclu par les partenaires sociaux en charge des régimes complémentaires des salariés du privé.

Le Directeur Central a apporté les réponses suivantes aux questions que nous lui avons posées dans notre déclaration liminaire, annexée en fin du compte-rendu.

Un comité technique ministériel a été réuni le mercredi 3 juillet 2019 à partir de 10h00 à Balard, sous la présidence du CGA Jean-Paul BODIN, Secrétaire Général pour l’Administration. Le SGA, quittant ses fonctions au 22 juillet, présidait le CTM pour la dernière fois.

Attendus et réclamés depuis des mois, les taux de promotions des corps des filières administratives et techniques sont, enfin, arrivés. A croire que notre DRH n’a plus du tout les commandes sur sa politique RH , y compris sur les miettes que la DGAFP aura bien voulu nous laisser.

La DRH-MD a dévoilé les modalités pratiques liées au plan de requalification, lors de la réunion du 3 juillet 2019. MODALITÉS DES TRAVAUX CONCERNANT LE CHOIX Force Ouvrière réclame, depuis 2 ans, les besoins exprimés par les employeurs centraux (ACE) dans le cadre du plan de requalification. Lors de cette réunion, la DRH-MD nous donne enfin les chiffres, comme sortis du chapeau : . 1 059 agents exerçant des fonctions de niveau II dont 193 emplois en distorsion de poste (donc exerçant déjà des fonctions sur un poste de B)

Ce 14 juin 2019, les organisations syndicales étaient convoquées à la DRH-MD pour la présentation du projet de versement de la prime de service au titre de l’année 2019. La délégation FO était composée de Joëlle LO NEGRO, de l’HIA LAVERAN et de David DOS SANTOS, représentant FO à l’IRBA et à l’HIA Percy.

Le second CT CMG de la nouvelle mandature s’est tenu le 4 juillet dernier sous la présidence de monsieur TOUSSAINT adjoint de madame la Directrice. A défaut de Déclaration Liminaire, la cfdt a pris la parole, pour des propos dits « liminaires ». Force Ouvrière et de la CGT se sont exprimés au travers de leurs Déclaration Liminaire en entame de la séance.

Avant même que le projet de loi de transformation de la Fonction Publique ne soit adopté, la DGAFP organise des réunions sur sa mise en œuvre. En effet, l’article 17 de ce projet de loi donne habilitation au gouvernement pour prendre toute mesure de niveau législatif dans les cinq domaines suivants :

Le 14 mai 2019, le Colonel CAUREZ, Commandant la base de défense Marseille-Aubagne a présidé le deuxième comité technique de l'année consacré à la formation, en présence des chefs d’organismes ou leurs représentants. Participaient pour FORCE OUVRIERE à ce comité, les élus, Gérard REY, Martine RICHARDI, Dominique BERTRAND, Jean-Louis PIOCH et Bertrand GERMAIN.

A ceux qui en doutaient encore, les choses sont claires, les ministres Darmanin et Dussopt n'ont rien à faire des 5,5 millions de fonctionnaires et agents publics et de leurs familles. Dans le cadre contraignant du rendez-vous salarial imposé par le protocole sur les parcours professionnels, carrières et rémunérations (PPCR), le gouvernement s'est fait une joie de poursuivre sa politique d'austérité envers ses agents.